"스키장·카지노가 박람회장으로"강원랜드, 현장감 넘치는 인재 유치전 펼쳤습니다
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온카판정보팀
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2026 공공기관 채용박람회서 직무 체험형 부스 운영으로 큰 호응을 얻었습니다. 현직자 멘토링부터 장애인 1대1 컨설팅까지, 공정하고 포용적인 채용 문화 확산에 앞장서고 있습니다.

강원랜드(대표이사 직무대행 최철규)가 27일부터 29일까지 사흘간 서울 양재 aT센터에서 열리는 ‘2026 공공기관 채용정보 박람회’에 참가해 미래 인재 유치를 위한 적극적인 소통에 나섰습니다.재정경제부가 주최하는 이번 박람회에서 강원랜드는 구직자들이 복합리조트의 다양한 직무를 오감으로 느낄 수 있도록 현장감 넘치는 부스를 구성했습니다. 특히 자사 운영 시설인 ‘하이원 스키장’을 콘셉트로 꾸며진 부스는 방문객들의 눈길을 사로잡았으며, 카지노 테이블 게임과 자체 개발 슬롯머신 시연 공간을 마련해 딜러 등 전문 직무를 직접 체험해 볼 수 있는 기회를 제공했습니다.
현직자 멘토링부터 맞춤형 컨설팅까지 상담 존에서는 채용 담당자와 함께 카지노, 호텔, 사무행정 등 각 분야 현직자들이 멘토로 나서 합격 노하우를 아낌없이 공유했습니다. 구직자들은 실제 업무 환경과 2026년 채용 계획에 대한 구체적인 정보를 얻으며 높은 만족도를 보였습니다.사회적 가치 실현… 장애인·청년인턴 지원 강화 강원랜드는 공공기관으로서의 사회적 책임을 다하기 위해 ‘포용적 채용’ 상담에도 힘을 쏟았습니다. 장애인 구직자를 위한 1대1 직무 매칭 컨설팅을 별도로 실시하고, 공공기관 실무 경험을 원하는 이들을 위해 청년인턴 전용 상담관을 운영하는 등 배려 계층과의 접점을 넓혔습니다.
남한규 강원랜드 경영지원본부장은 “청년 구직자들이 강원랜드의 역동적인 직무를 쉽게 이해할 수 있도록 현장 중심의 소통 자리를 마련했다”며 “우수 인재 발굴은 물론 사회적 배려 계층에 대한 지원을 확대해 공정한 채용 문화 확산에 앞장서겠다”고 강조했습니다.한편, 강원랜드는 지난 12월에도 채용 탈락자 및 신청자를 대상으로 면접 코칭을 제공하는 ‘하이원 부트캠프’를 개최하는 등 구직자 중심의 선진적인 채용 지원 프로그램을 지속적으로 운영하며 업계의 주목을 받고 있습니다.
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블루향님의 댓글
블루향
작성일
채용 박람회를 체험형으로 만든 게 인상적이네요:)
카지노,리조트 현장을 직접 느끼게 하는거도 좋은듯.

